تخطَّ إلى المحتوى الرئيسي
Sisters of Charity Federation توحيد جمعيات أخوات الخير في الروحانية الفنسيانية-سيتونية، والمحبة، وخدمة الفقراء.

بعض الروابط في هذا الموقع هي روابط تسويقية؛ إذا قمت بالشراء من خلالها، فقد نحصل على عمولة دون أي تكلفة إضافية عليك. هذا لا يؤثر أبداً على توصياتنا. راجع إخلاء مسؤولية الروابط التسويقية لمزيد من التفاصيل. إفصاح عن التسويق بالعمولة.

تنبيه العمل لشهر مارس 2011

تنبيه اتخاذ إجراء مارس 2011 | اتحاد راهبات المحبة —> اتحاد راهبات المحبة مجتمعات معاً في رسالة المحبة

من نحن | أعضاء الاتحاد | المدير التنفيذي | ممثل المنظمات غير الحكومية | مجلس الإدارة | أخبار | وزارة الإيدز | تغير المناخ | التعليم | قضايا السكان الأصليين | تعليم الفقر | التمويل الأصغر | المهاجرون-المهاجرات-اللاجئون | السلام | الاتجار بالبشر | التغيير المنهجي | منظمة غير حكومية | أخبار المنظمات غير الحكومية | أهداف التنمية المستدامة | أرشيف النشرة الإخبارية | اليوم الدولي للسلام | التاريخ | الأصل الأمريكي للتقليد الفنسنتي | الأصل الفرنسي للتقليد الفنسنتي | بدايات الرهبانيات | تشكيل الاتحاد | تطوير الاتحاد | روابط المحبة | ببليوغرافيا | الأعضاء | الوزارة | فرص العمل | الخلوات | مركز SC الروحاني: سينسيناتي | مركز بيثاني | مركز ماريلاك | مركز ماريس ستيلا للخلوات والمؤتمرات | مركز الناصرة للخلوات | مركز سيتون للروحانيات | للأعضاء فقط | اتصل بنا | اتصل بالمدير التنفيذي | اتصل بممثل المنظمات غير الحكومية | اشترك في الأخبار عبر البريد الإلكتروني | اشترك في تغذية RSS

أخبار الاتحاد تنبيه اتخاذ إجراء مارس 2011 نُشر بواسطة اتحاد SC في 9 مارس 2011 في تنبيه اتخاذ إجراء، أرشيف تنبيه اتخاذ إجراء، أخبار، أخبار المنظمات غير الحكومية

الأمم المتحدة وأنتم مبادئ تمكين المرأة مبادئ تمكين المرأة هي مجموعة من المبادئ الموجهة للأعمال التجارية، تقدم إرشادات حول كيفية تمكين المرأة في مكان العمل والسوق والمجتمع. وهي نتيجة تعاون بين صندوق الأمم المتحدة الإنمائي للمرأة (UNIFEM، جزء من هيئة الأمم المتحدة للمرأة) والميثاق العالمي للأمم المتحدة. وقد شمل تطوير هذه المبادئ عملية تشاور دولية ضمت أصحاب مصلحة متعددين.

تؤكد المبادئ، التي تحمل عنواناً فرعياً “المساواة تعني الأعمال”، على الجدوى التجارية لإجراءات الشركات لتعزيز المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة، وهي مستنيرة بممارسات تجارية واقعية ومدخلات جُمعت من جميع أنحاء العالم. وبدلاً من أن تكون توجيهية أو مبادرة جديدة يُطلب من الشركات الاشتراك فيها، تسعى مبادئ تمكين المرأة إلى الإشارة إلى الطريق نحو أفضل الممارسات من خلال توضيح البعد الجنساني للمواطنة الصالحة للشركات، والميثاق العالمي للأمم المتحدة (وهو مبادرة سياسية استراتيجية للشركات الملتزمة بمواءمة ممارساتها مع عشرة مبادئ مقبولة عالمياً في مجالات حقوق الإنسان والعمل والبيئة ومكافحة الفساد)، ودور الأعمال في التنمية المستدامة. وفضلاً عن كونها دليلاً مفيداً للأعمال التجارية، فمن المأمول أن تسترشد بهذه المبادئ الجهات الفاعلة الأخرى، بما في ذلك الحكومات، في تعاملها مع قطاع الأعمال.

المبادئ باختصار:

Related: — Parish-backed Catholic streaming, Bible studies, and devotionals..

  • إرساء قيادة مؤسسية رفيعة المستوى لتحقيق المساواة بين الجنسين.
  • معاملة جميع النساء والرجال بإنصاف في العمل - احترام ودعم حقوق الإنسان وعدم التمييز.
  • ضمان صحة وسلامة ورفاهية جميع العاملين من النساء والرجال.
  • تعزيز التعليم والتدريب والتطوير المهني للمرأة.
  • تنفيذ ممارسات تطوير المشاريع وسلاسل التوريد والتسويق التي تمكن المرأة.
  • تعزيز المساواة من خلال المبادرات المجتمعية والمناصرة.
  • قياس التقدم المحرز لتحقيق المساواة بين الجنسين والإبلاغ عنه علناً.

وفي إطار الجهود الرامية إلى تعزيز القيادة المؤسسية رفيعة المستوى لتحقيق المساواة بين الجنسين، تمت دعوة كبار المسؤولين التنفيذيين للتوقيع على بيان دعم من الرئيس التنفيذي لمبادئ تمكين المرأة. وقد وقعت الشركات الأمريكية و/أو الكندية التالية بالفعل على الوثيقة: Avon Products, Calvert Group, Carlson, CB Richard Ellis, Dean’s Beans, Deloitte Touche Thomatsu, Dow Chemical, Ernst and Young, Levi Strauss and Co., Merck, Microsoft Corporation, Mountain Equipment Co-Op, Pax World Management LLC, Pepsi Co., and Symantec Corporation.

إذا كانت الشركات التي تتعاملون معها تجارياً لم توقع بعد على مبادئ تمكين المرأة، ففكروا في إرسال الرسالة التالية: إلى من يهمه الأمر: إن المساواة في مكان العمل ليست مجرد الشيء الصحيح أخلاقياً، بل هي أيضاً مفيدة للأعمال التجارية. إن المشاركة الكاملة للمرأة في المؤسسات وفي المجتمع الأوسع تحقق منطقاً تجارياً سليماً الآن وفي المستقبل. إن المفهوم الواسع للاستدامة والمسؤولية المؤسسية الذي يتبنى تمكين المرأة كهدف رئيسي سيعود بالنفع علينا جميعاً. وستساعدنا مبادئ تمكين المرأة على تحقيق هذه الفرص. لذلك، أحثكم على التوقيع على مبادئ تمكين المرأة. شكراً لكم.

لمزيد من المعلومات انتقل إلى: www.unifem.org/attachments/stories/Women’sEmpowermentPrinciples.pdf أو: www.globalcompact.org/Issues/human_rights/equality_means_business.html

If you are shopping: — One-stop Catholic gift and shop..

شارك هذا: البريد الإلكتروني | فيسبوك | طباعة أعجبني هذا: إعجاب جاري التحميل…

اشترك في الأخبار عبر البريد الإلكتروني مدونة مستقبل الأعمال الخيرية تعرف على الأعضاء الذين نذروا نذورهم حديثاً والنساء في مرحلة التكوين مع اتحاد راهبات المحبة. انقر للزيارة.

يوميات أخت في التدريب تابع رحلة شابة تبلغ من العمر 28 عاماً في طريقها لتصبح راهبة من راهبات المحبة في سينسيناتي. انقر للزيارة.

احفظ التاريخ • الاجتماع السنوي للاتحاد 15-19 يونيو 2016 في إيميتسبرغ، ميريلاند • الاجتماع السنوي للاتحاد 1-7 يونيو 2017 في نيويورك

آخر الأخبار اليوم الأول: تعميق المحبة من أجل حياة العالم مشاركة العائلة الفنسنتية في مؤتمر الأمم المتحدة السادس والستين لإدارة الشؤون العامة والمعلومات (DPI) والمنظمات غير الحكومية في كوريا الجنوبية الموقع الإلكتروني الجديد للاتحاد متاح الآن! NDSCs تجعل مونكتون موطناً لعائلات اللاجئين السوريين Sisters, Spuds & Sustainability: شراكة جديدة في Seton Hill

تواصل معنا عرض الملف الشخصي لـ scharityfed على فيسبوك عرض الملف الشخصي لـ scharityfed على تويتر

P.S. A few readers have asked which apps & subscriptions we actually reach for — it's Hallow: Catholic Prayer & Meditation App; if you want the current details.


Try Hallow Free for 7 Days

Guided Catholic prayer, rosary, and sleep content in one app.